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Recrutamento e seleção

A RH2000 identifica, recruta e seleciona profissionais qualificados para todos os segmentos e cargos, de acordo com a necessidade do cliente. Procuramos trabalhar com assertividade para evitar retrabalhos e oferecer agilidade na contratação. Normalmente, o processo segue o seguinte fluxo:

  • Coleta das informações sobre o perfil da vaga com o cliente.
  • Avaliação do perfil da vaga e elaboração de estratégias para a busca do profissional.
  • Triagem de currículos.
  • Avaliação de candidatos (entrevistas, dinâmicas, avaliações psicológicas, laudos psicológicos e técnicas personalizadas quando necessário).
  • Encaminhamento dos candidatos que mais se aproximem do perfil demandado pelo cliente;
  • Fechamento da vaga

Os candidatos que se interessam em fazer parte do nosso banco de dados podem clicar aqui para fazer o cadastro de seu currículo. O candidato também pode monitorar as vagas e processos seletivos em andamento que estiver participando.

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